Сайт органов местного самоуправления
города Белгорода

Правительством Российской Федерации утверждены Правила предоставления в 2024 году Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям

Департамент трудовых отношений министерства социальной защиты населения и труда доводит до Вашего сведения, что постановлением Правительства Российской Федерации от 24 октября 2024 года № 1426 утверждены Правила предоставления в 2024 году Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации (далее - Фонд) субсидий юридическим лицам и индивидуальным предпринимателям, зарегистрированным на территориях Белгородской области, Брянской области и Курской области, в целях частичной компенсации расходов на оплату времени простоя работников по причинам, не зависящим от работодателя и работника, за период с августа по декабрь 2024 года.

Для получения субсидии юридическое лицо или индивидуальный предприниматель должны соответствовать следующим критериям:

а)      юридическое лицо или индивидуальный предприниматель, у которых введен простой работников, зарегистрированы на территории Белгородской области;

б)  юридическое лицо не находится в процессе реорганизации, ликвидации;

в)      индивидуальный предприниматель не прекратил деятельность в качестве индивидуального предпринимателя;

г)  контролирующими лицами для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей не являются иностранные граждане или юридические лица, созданные в соответствии с законодательством иностранных государств и расположенные на территориях иностранных государств, или юридические лица, местом регистрации которых является государство (территории), включенное в перечень государстви территорий, предоставляющих льготный налоговый режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны);

д)  юридическое лицо или индивидуальный предприниматель не являются

получателем выплат, предусмотренных абзацем четвертым пункта 1 распоряжения Правительства Российской Федерации от 19 апреля 2024 года № 973-р.

Субсидии предоставляются ежемесячно на основании заявлений работодателей, с приложением копии локального акта работодателя о введении простоя работников по причинам, не зависящим от работодателя и работника, и реестр работников, занятых у работодателя и находившихся в отчетный период в простое.

Заявление о предоставлении субсидии направляется работодателем любым удобным для него способом на согласование в территориальный отдел ОКУ «Центр занятости населения Белгородской области» по месту ведения деятельности предприятия не позднее десятого рабочего дм после завершения отчетного месяца.

Заявление о предоставлении субсидии за период с 1 августа 2024 года и до вступления в силу постановления (25 октября 2024 года) необходимо направить в территориальный отдел ОКУ «Центр занятости населения Белгородской области» в срок до 05 декабря 2024 года.

ОКУ «Центр занятости населения Белгородской области» в срок, не превышающий 5 (пяти) рабочих дней, осуществляет проверку соответствия заявления требованиям. При отсутствии замечаний, направляет заявление работодателя в Фонд.

Фондом осуществляется идентификация работников, указанных в реестре работников, занятых у работодателя и находившихся в отчетный период в простое, а так же проверка факта их трудоустройства у работодателя по состоянию на 1 августа 2024 года и на день окончания времени простоя в отчетном календарном месяце.

Выплата субсидии осуществляется фондом в течение 20 (двадцати) рабочих дней со дня поступления в Фонд заявления о предоставлении субсидии.

По вопросам можно обращаться к специалистам территориальных отделов - кадровых центров, контакты указаны на сайте ОКУ «Центр занятости населения Белгородской области» (https://czn31.ru) в разделе контакты. Телефон единого контакт-центра (4722) 35-86-51.

Документация

Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie