![Гарантии и компенсации работникам, являющимся донорами крови и ее компонентов. Гарантии и компенсации работникам, являющимся донорами крови и ее компонентов.](/netcat_files/generated/91/123/760x570/2524/8ef1b78ef551488a260b0753c523292c.png?crop=0%3A0%3A0%3A0&hash=58e1400bb354a900679b687dbff7471f&resize_mode=0&wm_m=0)
В случае, если по соглашению с работодателем сотрудник в день сдачи крови и ее компонентов вышел на работу (за исключением работ с вредными и (или) опасными условиями труда, когда выход работника на работу в этот день невозможен), ему предоставляется по его желанию другой день отдыха.
Кроме того, если гражданин сдает кровь в выходной либо праздничный день или в период ежегодного оплачиваемого отпуска, по заявлению работника ему предоставляется отдых в другой день.
После каждого дня донации работнику положен дополнительный день отдыха, который по его желанию может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови и ее компонентов.
При этом работодатель сохраняет за работником его средний заработок в дни сдачи крови и предоставленные в связи с этим дни отдыха.